一、北京捐卵助孕网
1、在北京试管婴儿医院治疗的患者来说，首先要选择一家有正规资质的医院，然后做好全数的检查，配合医生进行方案制定，具体治疗方案都是根据患者自身情况而定的，不同的方案其费用也不尽相同。那么在治疗过程中，如何降低费用呢？北京家圆医院试管婴儿专家介绍以下几点：
2、试管婴儿治疗选择医院是非常关键的，具有相关实力的医院和医生，是试管婴儿助孕成功保障，也是节省费用的一个重要因素。
3、女性适合的生育年龄是在23-35岁之间，超过35岁以后，女性的卵巢储备功能衰退，获取到优质卵子的几率会降低，而这将直接影响到后续的胚胎培养和移植。卵巢功能不好会导致促排卵的药物剂量增加、周期增长，费用自然会增加。而且超过35岁以后，女性患上各种妇科疾病的几率也大大增加，需要进行针对性的治疗，也会增加额外的费用，所以我们建议大家要在黄金生育期进行治疗。
4、做试管婴儿之前，夫妻双方需要做术前检查，检查的目的是明确不孕不育病因，制定合理的治疗方案。一般在做试管前，大家都进行过相关检查或治疗，到生殖中心就诊时要携带相关检查报告、病历等，如果检查报告还在有效期内，不需要重复做，也可以节省一部分检查费用。
5、国家二胎政策的期全面开放。越来越多的人进入了二胎时代。生育津贴的作用也越来越大越重要无论是男职工还是女职工，缴纳生育保险都是可以享受到部分权益的。那么北京生育津贴是怎么样的呢。下面小编就来和大家说一说。
6、北京新计生条例第十八条规定，机关、企业事业单位、社会团体和其他组织的女职工，按规定生育的，除享受国家规定的产假外，享受生育奖励假三十天，其配偶享受陪产假十五天。女职工及其配偶休假期间，机关、企业事业单位、社会团体和其他组织不得降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。
7、无论是生育一孩还是二孩，产假至少为：98天基本产假+30天奖励假=8天，此前，女性产假一般为98天基本产假+30天晚育假=8天，产假时间其实并无变化。但亮点是，增加了配偶陪产假15天。
8、另外女职工经所在机关、企事业单位、社会团体和其他组织同意，可以再增加1至3个月的假期。(不同城市有不一样的政策)
9、参保范围的女职工，在生育前需要连续缴费9个月，可即时申领享受相应的生育津贴待遇(包含分娩当月);如连续缴费不足9个月，也不用着急，分娩之月后连续缴费满个月的，职工的生育津贴由生育保险基金予以补支。补支标准为申报领取津贴之月。
10、生育津贴=用人单位月人均缴费基数÷30天×产假天数。
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1、用人单位月人均缴费基数：女性参保职工发生引、流产或分娩的自然年度中，所在单位首次进行缴费基数核定之月，全部参保职工缴费基数之和除以参保职工人数。
2、产假天数：女职工最少可享8天产假，最多可有7个月产假。
3、女职工与所在单位协商延长产假期间，不享受生育津贴待遇。
4、就高不就低：如果生育津贴低于本人生育休假期间应享受的个人工资标准的，差额部分用人单位必须补足;如果生育津贴高于本人生育休假期间应享受的个人工资标准的，用人单位必须全额发给个人。
5、一名女职工每月生育津贴为8000元，而用人单位当月的平均工资为8500元，其中的500元差额需要用人单位补足;女职工每月生育津贴为8000元，而用人单位当月的平均工资为7500元，超过平均工资的500元用人单位不能克扣。
6、特别提醒：职工生育津贴不需要缴纳个人所得税。
7、03生育津贴怎么申领?
8、登录社保网上平台，通过“下载专区”-“表格下载”-“社会保险支付”-“生育保险各类表样”项下，下载、填写并打印《北京市申领生育津贴人员信息登记表》一式2份。
9、《北京市生育服务证》(原件和复印件);
10、《北京市外地来京人员生育服务联系单》(原件和复印件);
